Coaching

Il Coaching per massimizzare il livello delle tue performance

Il servizio di Coaching ideato da Lavoro Bologna si basa sulla convinzione che il valore di ogni persona sia il maggior punto di forza di ogni azienda e si articola in diverse fasi:

• Analisi del bisogno e degli obiettivi personali e professionali.
• Definizione degli obiettivi da raggiungere, anche in termini di tempo ed energia necessari.
• Individuazione degli ostacoli che fino ad oggi ne hanno impedito l’ottenimento e delle possibili barriere che potrebbero limitarli in futuro.
• Definizione di un percorso e di un programma di azioni, consequenziali e focalizzate, volte al raggiungimento degli obiettivi prefissati.
• Monitoraggio nel tempo dello stato di avanzamento e sblocco delle situazioni problematiche che ne possono limitare o impedire la realizzazione.

• DIVENTARE consapevoli dei propri obiettivi e della necessità di raggiungerli.
• DIMINUIRE le dispersioni di tempo, denaro ed energie.
• UMENTARE la responsabilità dei propri “punti” di unicità per riuscire a oltrepassare le barriere dei propri limiti, reali o personali.
• ACQUISIRE un amico/un confidente fidato e professionale con cui cospirare per il proprio successo

Nel concreto, di cosa si tratta?

Il servizio di Coaching di Lavoro Bologna prevede:

• Due incontri di prova, uno di presentazione e uno operativo.
• Due sessioni mensili della durata di un’ora ciascuna. Le sessioni possono essere telefoniche o svolgersi presso i nostri uffici di Milano.
• In ogni sessione si analizza lo stato di avanzamento della persona, gli ostacoli e le barriere attuali, e si stabilisce un nuovo programma di azioni da intraprendere. Sono inoltre valutati i progressi ottenuti per il raggiungimento della propria felicità, personale e professionale.

Il Coachee prende atto e riconosce espressamente che:

• Il servizio di Coaching non costituisce intervento terapeutico di alcun tipo, bensì consiste in un processo di ricerca e crescita personale finalizzato a sviluppare e massimizzare la consapevolezza, la responsabilità e le risorse personali del Coachee stesso.
• Il Coaching è un processo e il cambiamento avviene nel tempo.
• Le tematiche trattate e l’ordine del giorno delle sessioni sono concordate tra Coachee e Coach e a queste il Coach si impegna ad attenersi.
• Il buon esito del percorso è legato all’impegno personale del Coachee a mettere in atto le azioni che durante le sessioni egli stesso individuerà e deciderà di intraprendere.
• Il Coachee si assume ogni responsabilità per qualsiasi azione scelta e attuata, e per ogni conseguenza da essa derivante.